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Methodarium

Der verflixte Reifen

Das Team bringt einen Reifen über drei Etappen ans Ziel. Der Reifen steht für Belastungen, die man gemeinsam leichter trägt. Fördert Zusammenarbeit.

Vier Personen gehen über flache Steine, reichen Steine weiter und rollen einen Reifen mit

Kategorie: Kooperative Abenteuerübungen

Dauer: mittel (21 bis 45 Minuten)

Gruppengröße: Kleingruppe (2 bis 6 Personen), Mittlere Gruppe (7 bis 16 Personen)

Altersgruppen: Erwachsene (32+ Jahre), Jugendliche (13 bis 18 Jahre), Junge Erwachsene (19 bis 32 Jahre), Kinder (7 bis 12 Jahre)

Lernräume: Indoor/Seminarraum, Stadt/Urbaner Raum, Wald, Wiese

Ziele: Führung lernen/übernehmen, Grenzen erkennen/überwinden, Interaktion/Kommunikation, Kooperation, Teamgefühl entwickeln/stärken, Transfer

Anleitung

  1. Etappe 1: Das Team bekommt Flusssteine o. Ä., einen mehr, als Personen mitmachen. Damit legt es den vorgegebenen Weg zurück, ohne auf den Boden zu treten. Der jeweils letzte Stein wird nach vorn weitergereicht. Den Reifen rollt das Team dabei nebenher mit.
  2. Etappe 2: Das Team bildet einen Kreis und hängt den Reifen darin ein. Die Aufgabe: den Reifen einmal rundherum wandern lassen, ohne den Kreis zu öffnen, eventuell auch zwei- bis dreimal.
  3. Etappe 3: Hat es der Reifen gut durch die Runde geschafft, bringt das Team ihn die letzten Meter sicher ans Ziel. Alle heben ihn mit jeweils nur einem Finger an und tragen ihn bis zur markierten Stelle, ohne ihn zu verlieren.

Varianten

Je nach Team kannst du die Aufgaben herausfordernder gestalten:

  • mit einem Zeitlimit
  • mit geschlossenen Augen
  • schweigend
  • mit zusätzlichen Hindernissen

Arbeitest du mit einem Team an konkreten Problemen, kann es diese auch auf den Reifen schreiben.

Anmoderation

Im ohnehin fordernden Berufsalltag ist es oft schwer, mit Mehrbelastung und Hürden umzugehen. Umso mehr braucht es dann den Rückhalt eines Teams. Der Reifen steht für all das, was wir an manchen Tagen und in manchen Situationen mittragen müssen. Eure Aufgabe: Bringt den Reifen gemeinsam über den vorgegebenen Weg ans Ende und tragt die Mehrbelastung als Team.

Reflexion

  • Wie ist es euch im Team ergangen? Gab es Stolpersteine, und wenn ja, wo? Wie seid ihr damit umgegangen?
  • Was ändert es, Probleme und Belastungen gemeinsam im Team zu tragen, statt allein damit zu sein?
  • Was nehme ich mir persönlich für meinen Alltag aus dieser Übung mit?

Ziele

  • Probleme und Belastungen im Arbeitsalltag erkennen und ansprechen
  • Prozesse gemeinsam als Team angehen und bewältigen
  • Kommunikation und Gruppendynamik stärken
  • Zusammenhalt und Zusammenarbeit fördern
  • Transfer in den Berufsalltag: Was brauche ich, und was trage ich selbst dazu bei?
  • Lösungen erarbeiten und umsetzen

Sicherheit

Achte auf körperliche Beeinträchtigungen der Teilnehmenden.

Hinweise

In ausreichend großen Räumen ist die Übung auch indoor möglich.

Material

  • Flusssteine, einer mehr, als Personen teilnehmen
  • Reifen
  • Seile zum Markieren der Etappen

Diese Methode stammt aus dem NEVEREST-Methodarium. Geschrieben haben sie Teilnehmende unserer Trainerausbildung und unserer Outdoor-Ausbildungen.

Alle Methoden im Methodarium →

Weitere Methoden

  • Übernommen von www.neverest.at (https://www.neverest.at/wp-content/uploads/NEVEREST-Methoden-Regenrinnenstaffel.jpg), Lizenz nicht dokumentiert. Titelbild der Methode „Regenrinnenstaffel“, übernommen am 2026-10-04.
    Kooperative Abenteuerübungen, Kreativitätstechniken, Kreativspiele

    Die Gruppe transportiert einen Ball über Regenrinnenstücke ins Ziel, ohne ihn zu berühren. Eine kooperative Übung zu Planung, Abstimmung und Teamarbeit.

    Dauer: mittel (21 bis 45 Minuten)
  • Übernommen von www.neverest.at (https://www.neverest.at/wp-content/uploads/NEVEREST-Methoden-Anarchie.jpg), Lizenz nicht dokumentiert. Titelbild der Methode „Anarchie“, übernommen am 2026-10-04.
    Großgruppenübungen, Kooperative Abenteuerübungen, Reflexionsübungen

    Immer weniger Luftballons, keine Regeln, keine Antworten: Die Gruppe erlebt, was fehlende Absprachen bewirken. Mit Reflexion über Regeln im Team.

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  • Übernommen von www.neverest.at (https://www.neverest.at/wp-content/uploads/NEVEREST-Methoden-Rettende-Insel.jpg), Lizenz nicht dokumentiert. Titelbild der Methode „Rettende Insel“, übernommen am 2026-10-04.
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